BRATISLAVA 20. septembra (SITA) - Žilinský vyšší územný celok (VÚC) nesúhlasí s tým, aby sa zo Zákonníka práce vypustila možnosť opätovne predĺžiť alebo dohodnúť pracovný pomer na určitý čas s poberateľmi starobného, invalidného a výsluhového dôchodku. "Toto riešenie by pre zamestnávateľov, ktorí takých zamestnancov majú, znamenalo buď ukončiť pracovný pomer alebo zmeniť ho na dobu neurčitú," odkázal ministerstvu práce a sociálnych vecí počas pripomienkovania návrhu novely Zákonníka práce.